Декреты в Долине

Не так давно мне пришлось столкнуться с сабжем на собственном опыте. Так что сегодня расскажу как оно тут все работает для работающих мам и пап.

Оплачиваемый декрет в США

… отсутствует. Молодым матерям разрешено взять 12 недель неоплачиваемого отпуска, на этом лафа заканчивается. В мире есть еще несколько стран без оплачиваемого декрета – Либерия, Сьерра Леоне, Папуа Новая Гвинея. В общем, хорошая собралась компашка :).

Оценить масштаб бедствия можно посмотрев вот это видео (English):

Впрочем, есть несколько штатов, в которых-таки несколько недель оплачиваются. Самый щедрый из них – Калифорния. Тут молодым мамам платят 4 недели ДО родов и 6 недель ПОСЛЕ (8 недель если была операция). Итого 10 недель.  Оплата 50-60% зарплаты.

По мне, так это очень негусто, но в штатах калифорнийские законы считаются мега-щедрыми.

В Долине все несколько лучше

Как минимум в больших компаниях, которые дерутся за программистов. И особенно за программисток. Большие компании стали публиковать отчеты на тему, сколько у них работает женщин, и чем больше это число, тем лучше. Я не знаю насколько это правда (никогда серьезно не интересовалась), но слышала, что компании ставят себе ежеквартальные цели увеличить процент женщин и других minorities.

Такие плакаты тут стандартная тема:

women_tech

С другой стороны, компании обнаружили, что родив ребенка женщины как-то не особо рвутся выходить на работу через 6-8 недель. И предпочитают сразу уволиться, отложив поиск работы до лучших времен. Поэтому декреты тут более щедрые, чем положено по закону.

Google

В Google мамам дают 4 недели ДО, и 18 недель ПОСЛЕ рождения ребенка. Папам дают немного меньше – одну неделю ДО, и тех же 18 недель ПОСЛЕ. Причем декрет оплачивается на 100% – что-то положено по закону, а остальное доплачивает компания.

Очень похожие цифры и в некоторых других компаниях – Facebook, Apple, Yahoo. Кстати, Netflix недавно сделал ход конем, и предложил родителям один год оплачиваемого отпуска ухода за ребенком. Вне зависимости от пола. Очень интересно, что из этого получится.

Вот несколько устаревшие данные:

tech-chart tech-dads

 

Что делать после декрета

Из-за того, что декреты в Штатах такие короткие, большинство садиков берут детей начиная с 6 недель.

Правда, в Долине в нормальные садики очереди по году и больше. Я встала в очередь в садик со старшим за 4 месяца до его рождения, а позвонили нам с “У нас есть для вас место! Кстати, приходите прямо сейчас, а то мы отдадим место следующему в очереди.” когда ему было больше года (дело было 31 декабря утром, и мы, бросив все, помчались записываться :).

И стоят тут садики тоже очень нехило. За что-то нормальное надо заплатить около 2000$ в месяц, есть и дороже. Я иногда сажусь с калькулятором и начинаю считать, сколько бы денег у нас было к пенсии, если бы я все, что мы потратим на детей мы инвестировали в акции под 7% годовых (это консервативная оценка). Получается несколько миллионов долларов :).