Resume Checklist или Как Делать Не Надо

Не так давно я написала статью про причины отказов по резюме. Но там я не упомянула одну причину, которая на самом деле встречается чаще всех остальных вместе взятых – резюме написано очень хреново. Причем бывает так намного чаще, чем может показаться, причем как у молодых кандидатов в интерны, так и у опытных ребят. Поэтому сегодня я расскажу, как делать не надо.

Ниже написано чисто субъективное мнение, и речь идет о резюме, которые люди посылают на Software Engineer позиции (хотя нетехнические резюме тоже грешат многим из перечисленного). Может быть можно написать отличное резюме, в котором присутствует один или несколько пунктов из списка. Просто мне такие никогда не встречались.

1) Я ходил в детский сад номер 5!

Ладно… Я еще ни разу не видела детский сад в резюме. Но вот полное перечисление всех школ начиная с начальной – уже видела. Так вот – школе в резюме не место.

Если вы подаетесь в Европу или США, то тут все равно никто не в курсе постсоветсткой школьной системы. Даже если вы посещали супер школу, которая известна на всю вашу страну (вроде Лицея БГУ в Беларуси), то за пределами вашей страны это название все равно вряд ли кому-то о чем-то говорит (обидно, но факт). А вот впечатление производит такое, как будто человеку написать больше не о чем.

То же относится к кружкам, которые вы посещали будучи в школе. Даже если это кружок по программированию.

А вот если во время обучения в школе вы достигли чего-то серьезного – ну там заняли призовые места на международной олимпиаде по программированию – то это можно указать в разделе “Achievements and Awards”.

2) Я изучал программирование!

Иногда кандидаты перечисляют предметы, которые они изучали в университете – “Программирование”, “Алгоритмы”, “Сети”, “Компиляторы”… Как рекрутеры, так и интервьюеры прекрасно знают, какие предметы изучаются на специальности “Computer Science”, необязательно перечислять их в резюме. Даже не необязательно, а нежелательно – опять же, создается впечатление, что человеку из достижений кроме как “я изучал обязательный предмет в универе” и показать нечего.

3) Я работал в Макдоналдсе!

Сэкономьте место, и не пишите этого в резюме. Ну или если ОЧЕНЬ хочется, и у вас ну никак не получается удержаться, то можете добавить секцию “Other experience” и добавить туда максимум две строки. Если у вас информации больше, чем на две строки, то выбирайте самое-самое. Подсказка: Макдоналдс – это полюбому не самое-самое.

Еще бывает так, что человек пишет одно резюме на 10 разных позиций. И чтобы не писать 10 разных резюме, просто пишет все в одном месте. Так тоже делать не надо – не поленитесь и напишите резюме заточенное точно под позицию. Подаетесь на программирование – 90% резюме должно быть про программирование. Подаетесь в маркетинг – 90% резюме должно быть про ваш опыт в маркетинге. Когда я вижу резюме на позицию Software Engineer, а там половина про то, как человек умеет делать классный маркетинг, то у меня в голове крутится вопрос “Нафига это тут вообще?”.

Впрочем, из этого правила есть пара исключений. Первое – это армия, особенно если вы подаетесь в штаты. В США армия – это что-то очень почетное, и считается что люди с military background обладают дисциплиной, характером, прямотой, лидерством, и еще кучей всего, что вызывает уважение. Так что если вы реально служили (а не посещали лекции и сборы в универе на военной кафедре), то это можно указать. Главное – не расписывайте свою военную карьеру во всех деталях =).

Второе – это смежные области. Product management, design, program management… Не надо расписывать очень подробно, но упомянуть, что у вас там 5 лет опыта работы дизайнером вполне можно. Плюс, этим вы можете несколько повысить свои шансы.

4) Многостраничные романы

Иногда кандидат вместо того, чтобы описать место работы кратко, выделив основные положения и достижения, начинает писать кучу текста:

“Я начал работать в фирме ‘Рога и Копыта’ будучи не очень опытным программистом…(3 абзаца про неуверенные первые шаги)… Наконец-то мне удалось убедить своего менеджера дать мне стратегически важный проект… (5 абзацей про то, как классно, но сложно было работать над этим проектом)…”

Опыт и достижения должны быть описаны максимально кратко и читабельно. Например, вот так:

resume-work-experience

5) Кислотные цвета вырвиглаз

Ярко-розовенький для заголовков, желтенький для подзаголовков, зелененький для информации о хобби… И 5 разных шрифтов в придачу! Это нечитабельный трындец, мамародименяобратно.

Чтобы наверняка, лучше использовать только черный цвет. Более важную информацию делать bold. Шрифт один. Это не конкурс на самое яркое резюме. Классика всегда в цене.

6) Нифига не вижу

Вы пробовали читать резюме, написанное бледно-серым на белом фоне? Я пробовала, но мне очень быстро стало жалко свои глаза, и я бросила это неблагодарное занятие. Это, пожалуй, еще хуже, чем заголовки ярко розовых цветов.

Черное на белом. Один шрифт. Использовать bold. Не ошибетесь.

7) Минимализм

Резюме на три предложения большим шрифтом, вроде такого:

“Я учусь в Университете Гадюкино”

“Занимаюсь программированием, пишу на Java”

“Имя, email”

Видала я и такое. Если вы всемирно известный специалист и ваша репутация говорит сама за себя, то это отличный вариант. Для всех остальных все-таки нужно написать что-то более содержательное – опыт, достижения, знания, и далее по списку.

8) Я очень креативный кандидат!

И сейчас я вам сваяю очень креативное резюме, вот типа такого:

1-creative-cv-resumes

На самом деле, это может быть отличный вариант для тех, кто подается на позицию дизайнера или чего-то подобного, где важно выделиться и показать товар лицом, так сказать. Но если вы подаетесь на программиста, то… черное на белом, один шрифт и bold.

Впрочем, это спорный пункт. Красивая картинка вместо резюме выделит вас из остальных кандидатов. Но сделать резюме картинкой, да еще так, чтобы оно было легко читаемым и содержало всю нужную информацию, и для программиста… Я такого еще не видела, в общем. Обычно либо картинка, либо читаемая нужная информация. Если у вас получится сделать такое резюме хорошо, то присылайте мне посмотреть, мне очень интересно.

9) Ашыпки

Spell checker (да хоть в том же google docs) и Grammarly – ваши друзья. Но этого мало – эти сервисы не находят 100% ошибок. Перечитайте резюме сами на следующий день, дайте прочитать другу, хорошо знающему английский язык, или заплатите 5$ на fiverr.com (ищите resume proofreading).

Ну и всякие мелочи:

– не забываем,что после запятой ставится пробел
– ставим пробелы вокруг скобок, тире и прочих знаков: вот так (хорошо), а вот так(плохо)
– придерживаемся одинакового формата – если ставите точку в конце предложения, то везде, а не иногда.

Резюме с ошибками – это как придти на первое свидание в грязной одежде и неделю не мывшись. Убивает ваши шансы на корню, вне зависимости от того, какой вы на самом деле умный, классный и молодец.

10) Все очень запутано

Информация должна быть хорошо структурирована. Ответы на основные вопросы должны находиться ОЧЕНЬ быстро:

– как зовут, как связаться
– где учился, когда окончил университет (для интернов – еще когда начал учитсья)
– где и когда работал, чем занимался, чего достиг (optional – где почитать код)
– какие языки программирования знает, что умеет

Вот, вроде, и все. Если для того, чтобы найти ответы на эти вопросы надо просматривать много текста, собирать информацию по частям – то это плохое резюме.

11) Куча лишней информации

Хобби; страны, которые кандидат посетил; цели вроде “Устроиться работать программистом”; предметы, которые кандидат изучал в универе; “умный, быстрый, ловкий, целеустремленный”; и прочая вода. Если такой информации немного, то это терпимо, хоть и не идеально. Если ее полно – то плохо.

12) Мало важной информации

Если вы подаетесь на программиста, то в вашем резюме должно быть очень много информации о том, какой вы программист-молодец. Ссылки на гитхаб с классным кодом, опыт работы с достижениями, обучение по специальности, участие в соревнованиях по программированию… Optional – научные статьи, свои проекты/компания.

Если у вас есть куча достижение в другой области – например, вы призер международной олимпиады по истории и географии, и это все перечислено в резюме, то это не очень хорошо, и просто лишнее. Если большинство информации в вашем резюме о том, как классно вы знаете историю и географию, то это прямо-таки плохо.

Если вы подаетесь на программиста, то 90% резюме должно быть о программировании и какой вы молодец-программист. Даже если у вас полно других здоровских достижений.

13) Я нашел классную кнопку “Align Center”!

Вот так делать не надо:

Vasya Pupkin
+1 234 567 8900, vasya@pupkin.com

Experience

… где-то работал, чего-то делал …

14) Как это не все знают русский язык??

Это из разряда очевидное-невероятное, но иногда мне присылают резюме на русском языке, и просят прореферить в Google. Побуду Капитаном Очевидность – резюме должно быть на английском.

В дополнение…

Еще про резюме можно почитать тут: “Пример хорошего резюме”